Aktuelle Monteur Rohrnetz Mwd Jobs in Remscheid

Abgeschlossene Berufsausbildung als Rohrleitungsbauer (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Rohrsystemtechnik, Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung in den industriellen Metallberufen Berufserfahrung im Aufgabengebiet

Freie Getränke; Kaltgetränke; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Tarifvergütung; Verpflegung; Wasser; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, z.B. Schlosser/Konstruktionsmechaniker, Industriemechaniker, Anlagenmechaniker, (Kfz-) Mechatroniker, Maschinen- und Anlageführer Auch Bewerber ohne Vulkanisationskenntnisse sind willkommen, wir übernehmen die vollständige Einarbeitung Selbstständ

Wir brauchen dich für die zuverlässige und sichere Instandhaltung unserer Gasnetze. Du kennst dich bestens mit der Instandhaltung von Rohrnetzanlagen aus? Du bewahrst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf? Und du hast Lust auf eine Schlüsselposition bei der EVNG? Dann sollten wir uns unbe

Als Wuppertaler Ingenieurbüro sind wir stolz darauf, unsere Kunden seit vielen Jahren als Projektmanager bei der Realisierung ihrer Bauvorhaben zu unterstützen. Wir legen großen Wert auf Offenheit, Fairness, Verlässlichkeit und Ehrlichkeit – sowohl...

Abgeschlossene Berufsausbildung zum*r Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Geselle*in Einsatz in der technischen Rufbereitschaft Bereitschaft zur Weiterbildung Führerschein der Klasse B Qualifiziertes Fachwissen und Kenntnisse der

30 Urlaubstage; Ausstattung; Deutschlandticket; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Firmenlaptop; Gute Verkehrsanbindung; JobTicket; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Öffentliche Anbindung; Sonderzahlungen; Urlaub >= 30 Tage; Urlaubsgeld; Vermögensw

Berufsunfähigkeitsversicherung; Betriebliche Altersvorsorge; EGYM Wellpass; Familienfreundlichkeit; Fitness- und Wellness-Flatrates; Keine Home-Office Angabe; Kinderbetreuungszuschuss; Monetäre Leistungen; Sportangebote

Einarbeitung; Keine Home-Office Angabe; Onboarding